Dementia and wheelchair bound, but not sick enough for early retirement….

Dorte has dementia and is in a wheelchair:  but she’s not sick enough for early retirement 

Written by Ane Sørensen April 16, 2015

Picture: Mathias Svane Kraft/3F

Svendborg Municipality believes that Dorte Pedersen’s ability to work has not decreased enough.

59-year-old Dorte Pedersen has dementia, needs a wheelchair, and receives home-help several times a day.

Still, Svendborg Municipality thinks that Dorte is not sick enough to get disability benefits.

Dorte Pedersen has been in the workforce for more than 40 years. She has, among other jobs, worked in a bakery, at a large factory, and worked in a school. But it all came to an abrupt end in 2010, when Dorte had a stroke and was dismissed after a year’s absence. Dorte wanted to come back to work, but in 2014 she had to be on sick leave, and chronic neuritis (a chronic nerve infection) forced her to be in a wheelchair. Shortly after, Dorte received a dementia diagnosis.

But even though Dorte is sick, Svendborg Municipality doesn’t think she has the right to claim disability benefits and go on early retirement. The municipality estimates that Dorte’s ability to work has not decreased enough that she qualifies for early retirement.

Svendborg Municipality has not returned to 3F’s inquiries regarding Dortes case.

Advertisement

Demens og kørestol, men ikke syg nok til førtidspension

Dorte har demens og sidder i kørestol: Men hun er ikke syg nok til førtidspension

Skrevet af Ane Sørensen den 16. april 2015

Foto: Mathias Svane Kraft/3F

Svendborg Kommune vurderer, at Dorte Pedersens arbejdsevne ikke er nedsat nok.

59-årige Dorte Pedersen har demens og får hjemmehjælp flere gange om dagen.

Alligevel mener Svendborg Kommune ifølge 3f.dk ikke, at Dorte er syg nok til, at hun kan få førtidspension.

Dorte Pedersen har været på arbejdsmarkedet i mere end 40 år. Her har hun blandt andet arbejdet hos en bager, produceret konserves på en stor fabrik og arbejdet på en skole.

Men det fik en brat ende i 2010, da Dorte fik en blodprop i hjernen og blev afskediget efter et års sygefravær.

Dorte ønskede at komme tilbage på arbejdsmarkedet, men i 2014 måtte hun lade sig sygemelde og kronisk nervebetændelse lænkede hende til en kørestol. Kort efter fik Dorte konstateret demens.

Men selvom Dorte er syg, mener Svendborg Kommune ikke, at hun har ret til at få førtidspension.

Kommunen vurderer, at Dortes arbejdsevne ikke er nedsat nok til, at det udløser førtidspension.

Svendborg Kommune er ikke vendt tilbage på 3Fs henvendelser angående Dortes sag.